清瘦頎長(zhǎng)的身姿，花白的頭發(fā)，幽默的話語，不時(shí)還夾雜幾句生硬的漢語，引得年輕的學(xué)子們開心大笑。
他“嚯”的一聲，擺了一個(gè)中國(guó)武術(shù)的架勢(shì)。“我喜歡霍元甲，業(yè)務(wù)是和水有關(guān)的，龍?jiān)谒杏�，所以我挑選了霍可龍這個(gè)中國(guó)名字。我兒子也喜歡這個(gè)名字，我們的中國(guó)名字一樣。”笑聲、掌聲更激烈了，還有很多人用手機(jī)拍照。
這是4月1日下午，可口可樂瓶裝投資集團(tuán)中國(guó)首席執(zhí)行官霍可龍?jiān)谏轿鞔髮W(xué)博雅報(bào)告廳做“新時(shí)代的領(lǐng)導(dǎo)力”演講時(shí)的場(chǎng)景。此時(shí)，距他到中國(guó)剛好整整一年。從英博啤酒到可口可樂中國(guó)，霍可龍如何看待中國(guó)市場(chǎng)？可口可樂喜歡什么樣的員工？一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)者要有什么樣品質(zhì)？怎樣才能成為最佳雇主，吸引人才？學(xué)生們的問題接踵而至。
“我們非常重視中國(guó)。中國(guó)市場(chǎng)目前是可口可樂全球排名第三的市場(chǎng)，但是還有6億人沒有喝過可口可樂。中國(guó)市場(chǎng)太大了，未來一定會(huì)成為可口可樂最大的市場(chǎng)。在中國(guó)，我們有將近1.5萬名員工，并且99%的員工是本地人，他們幫助我們了解中國(guó)文化和中國(guó)市場(chǎng)�？煽诳蓸分袊�(guó)已經(jīng)本土化了。”霍可龍覺得，自己是世上最幸運(yùn)的人之一，能夠來到中國(guó)工作，能夠感受不一樣的中國(guó)文化和一樣的可口可樂企業(yè)文化。
“對(duì)于企業(yè)來說，我們需要堅(jiān)忍不拔，有團(tuán)隊(duì)合作精神，有包容性，能適應(yīng)復(fù)雜性變化，有能力通過自己努力讓生活不同的人。不論國(guó)籍、膚色、性別，都是我們需要的人才。”作為一家大型跨國(guó)公司的中國(guó)首席執(zhí)行官，霍可龍認(rèn)為，好的領(lǐng)導(dǎo)者第一個(gè)要素就是承擔(dān)責(zé)任，勇于承擔(dān)責(zé)任是新時(shí)代領(lǐng)導(dǎo)力最核心的要素。第二個(gè)要素就是甘冒風(fēng)險(xiǎn)，要敢于打破常規(guī)，挑戰(zhàn)風(fēng)險(xiǎn)，擁抱不同理念，去自己不熟悉的區(qū)域發(fā)展。第三個(gè)要素就是要善于和比自己優(yōu)秀的、有潛力的人一起工作，向同一個(gè)方向努力，實(shí)現(xiàn)共同的夢(mèng)想。
每一個(gè)企業(yè)都有自己的文化�？煽诳蓸返�企業(yè)文化就是傳遞給人們樂觀和自信�；艨升堈J(rèn)為，可口可樂之所以有如今的成績(jī)，要?dú)w功于企業(yè)對(duì)人才的培養(yǎng)和激勵(lì)。不論員工在公司工作時(shí)間長(zhǎng)短、級(jí)別以及工作性質(zhì)，公司都會(huì)創(chuàng)造條件給每一個(gè)人提升的空間。山西公司總經(jīng)理就是從最基層的財(cái)務(wù)人員做起來的。企業(yè)尊重每一位員工，哪怕有一點(diǎn)點(diǎn)努力，都會(huì)為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值，這也是可口可樂區(qū)別其他企業(yè)的“贏”文化。
作為有100多年歷史的可口可樂公司，十分注重創(chuàng)新，所以時(shí)時(shí)給人富有青春活力的感覺。面對(duì)眾多的國(guó)內(nèi)外競(jìng)爭(zhēng)者，霍可龍表示，所有的競(jìng)爭(zhēng)者都給了可口可樂提高自己的機(jī)會(huì)，讓自己的產(chǎn)品不斷創(chuàng)新，滿足消費(fèi)者的需要。通過競(jìng)爭(zhēng)、改革、創(chuàng)新，通過努力，使自己得到提升，使消費(fèi)者滿意；同時(shí)也用保護(hù)生態(tài)環(huán)境、幫扶弱勢(shì)群體、促進(jìn)婦女就業(yè)、修建希望小學(xué)、給貧困地區(qū)的孩子們捐贈(zèng)凈水設(shè)施等方式，回饋中國(guó)社會(huì)，是可口可樂的發(fā)展理念，是可口可樂的“中國(guó)夢(mèng)。”
演講和會(huì)后采訪中，霍可龍多次提及“中國(guó)夢(mèng)”。在他看來，合法合規(guī)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量，做安全的食品，大量吸引人才，讓員工以自己在可口可樂工作自豪，做正確的事，經(jīng)營(yíng)長(zhǎng)期的事，成為受歡迎的最佳雇主，適時(shí)回饋社會(huì)對(duì)企業(yè)的厚愛，就是他的“中國(guó)夢(mèng)”，也是可口可樂中國(guó)公司的“中國(guó)夢(mèng)”，更是全體中國(guó)員工的“中國(guó)夢(mèng)”。
掌聲響徹禮堂…… |
